張 斐 人才通獵頭高級顧問，長期從事人力資源管理工作，2005年進入人才通專職從事獵頭工作。其主要的服務領域為化工、造紙及制藥行業，曾為多家知名企業如杜邦公司、華泰集團、華昌化工等物色了大量優秀的專業人才，促使我們與這些企業締結長期戰略合作協議并一直保持著良好的合作。近年來擔任我公司多個重要項目的負責人，在其帶領的團隊的努力下，取得了很好的獵聘效果并得到客戶的一致認可。
周海華 人才通獵頭高級顧問，2002年踏入獵頭行業，從最基層的CC做起，一直到助理顧問、顧問、高級顧問、公司合伙人，一步一個腳印，踐行了一個合格獵頭顧問的典型成長經歷。在多年的獵頭工作中，周海華不但能嚴格按照規范獵頭操作流程開展工作，更難能可貴的是―――其創造性地運用了一系列新的工作方式方法（如業內由其首創并廣為人知的五維判斷法、八線挖掘模式等），促使獵頭工作更富成效并上升到新的高度。
李云澤 人才通獵頭高級顧問，2006年加入我們的隊伍，之前一直在家具行業從事技術和管理工作。由于其行業背景，來到人才通后便一直致力于家具行業的人才挖掘和獵聘工作，成績斐然。如2008年由其主導的永強集團（戶外家具龍頭企業）外貿副總和生產副總項目，2010年星瑩家具（卡森集團旗下企業、實木家具行業知名公司）外貿部經理項目，2010年春光明美（辦公家具中型生產企業）總經理項目等，均獲得極大地成功。
湯宇航 人才通獵頭高級顧問，2003年開始從事獵頭工作，2007年初加入我公司。其服務領域主要為業界知名企業獵聘國際性人才，取得了很好的實效并獲得了客戶的一致認可。如2007年為皆可博公司從加拿大引進的數控技術人才、2008年為德西福格公司從美國引進的鍛造生產技術人才、2010年為諾力機械從澳大利亞引進的專業產品設計人才和采購人才、2011年為杰豹公司從臺灣引進的專業管理人才等。
王 云 人才通獵頭高級顧問，在一大型美資快消品企業從事了四年的人才招聘工作后，于2007年正式加盟人才通。從業以來主要從事快速消費品行業的人才搜集、儲備、獵聘和推薦工作，至今已為多家企業成功獵聘數十名優秀人才，并建立了我公司快消品行業的人才儲備和檢索系統，目前兼任我公司這一領域的項目負責人。2008年至今為蒙牛集團、沱牌酒業、綠康食品等挖掘和獵聘了眾多管理、技術和營銷人才。
劉志純 人才通獵頭高級顧問、公司合伙人，二十世紀末即開始從事獵頭工作，經驗十分豐富。熟悉的領域主要為化工行業、機械行業及紡織服裝行業，特別是紡織服裝行業，多次為業內企業定向挖掘技術和營銷人才并獲得成功。如2009年為江蘇吳江某織造企業定向從山東德棉、無錫一棉挖掘多名管理和技術人才，2011年為無錫某大型服裝集團定向從美特斯邦威、森馬獵聘營銷和企劃人才，均取得了成功并為客戶創造了巨大的經濟效益。
周 婕 人才通獵頭高級顧問，2005年踏入獵頭行業，之前一直從事人力資源管理工作。擅長家電行業的人才獵聘和定向挖掘，從業以來為寧波多家家電企業如天騰電器、英士電器、華勁電機等引進一大批優秀人才，受到了客戶的一致好評。汽車部件行業也是其特長，如為中馬集團、德西福格、皆可萬安等公司引入多名人才，做到了速度快、質量高、穩定性強。由于其極強的敬業精神和出色的工作能力，2008年被破格提拔為高級顧問。
李岳軍 人才通獵頭顧問，2007年開始從事獵頭業務。為人務實低調、勤奮好學。其有較為豐富的電子業工作經驗，也擅長此類人才的尋訪工作，為多家企業如科達磁電、天鵬電子、華立集團等獵聘了急需的人才，廣受好評。平時樂于學習，不但能為客戶及時解決人才招聘難題，還能從專業的角度幫助客戶用好人、留住人。
童志東 人才通獵頭顧問，2005年畢業于浙江大學，2008年加盟人才通，成為我公司信息業事業部的一員。專業從事現代電子信息產業人才的搜集、儲備、獵聘和推薦工作，至今已為多家知名企業提供了滿意的服務。特別是2011年為大連某知名IT公司定向挖掘的十一名技術和銷售人才，獲得了極大地成功，事件轟動一時。
劉海慶 人才通獵頭顧問，大學畢業后即從事獵頭業，成為我公司消費品事業部的一員。迄今為止已獨立操作多個案例，如2008年為美諾日化尋訪的兩名外貿經理項目，2009年為裕德服裝尋訪的首席設計師項目，2011年為神力針織尋訪的外貿經理和生產經理項目，2011年為星瑩家具尋訪的外貿經理和營銷經理項目等，均獲得了成功。
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